南宁仓库管理员求职 简历编号7444093

委派得第二名:

07卒业2012

大学人员旅行文明中学大学生的酒店设法对付,旅行设法对付

酒店酒吧设法对付,果品印刷字体,酒水设法对付,熟识工厂软件,

2017年05月 – 2017年12月(7个月)
823次,冷藏箱/商人的
委派灵:成立本人的保证
2015年05月 – 2017年09月(2年4个月)
邕江酒店/酒吧掌管
委派灵:1。职掌十足酒店的红葡萄酒。,洋酒,海内神秘地带走等300种神秘地带走的设法对付。2。每周神秘地带走事情辨析唱片论点。三。设想果品盘、果汁、混合物、咖啡豆调制与锻炼。4。月终存货与存货消耗。5。酒吧职员进行考勤,排班设法对付。6.吧台杯具餐具亏空与清算。7。每日饮品音反省。8。催促职员完全的展现的保健委派。。9。行过有关性的安定。、存酒水等酒水1。职掌十足酒店的红葡萄酒。,洋酒,海内神秘地带走等300种神秘地带走的设法对付。2。每周神秘地带走事情辨析唱片论点。三。设想果品盘、果汁、混合物、咖啡豆调制与锻炼。4。月终存货与存货消耗。5。酒吧职员进行考勤,排班设法对付。6.吧台杯具餐具亏空与清算。7。每日饮品音反省。8。催促职员完全的展现的保健委派。。9。行过有关性的安定。、安定和其余的安定设法对付体系的记忆力。10。完全的上司交办的委派,变高通信的的委派效率。设法对付制度。10。完全的上司交办的委派,变高通信的的委派效率。
2012年09月 – 2015年05月(2年8个月)
南宁荣荣酒店/酒吧掌管
委派灵:1、反省每个酒吧的日常委派。,把持可变费用,预先阻止荒芜、缩减消耗,预先阻止行窃。2、草稿月刊拖裾展现,职员拖裾奔流达成协议,并催促职员成就委派。,变高职员技艺和优质的。3、酒吧安定的产及零售价草稿,并思考实践委派条款(库存)、草稿购置物展现并按展现在内给购置物部。4、草稿酒吧委派制度和委派服务器流畅,推拿合格的、出品定量、出品周转率、制成品修饰规范。5、监视职员的委派纪律和寻找。,礼貌礼节条款。6、职员委派清单展现,合理达成协议职员度假,职员日常考勤。7、处置客户或其余的机关的赞扬。,职员不和调停。8、行过每日营业日报表并在内给财务处。9、月刊开列清单委派与酒类准入。10、填写易损品和库存品的一刻钟开列清单委派。

进行力强,,有姻亲关系,沟通好转的,责任强,有创业阅历,庄重和自制,诚信辛勤挣得的

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